企業研究と自己分析は、切り離して考えられがちです。しかし実際には、企業を深く理解しようとするほど、「自分はここで何がしたいのか」「その先で何が成し遂げたいか」という問いに行き着きます。2つの作業は本質的に同じであり、行き来するほど、どちらの解像度も上がっていきます。 いま、AIの急速な進化が、キャリアの前提そのものを塗り替えつつあります。「この職種は10年後も存在するか」「AIに代替されない価値とは何か」——そうした問いは、もはや他人事ではありません。裏を返せば、AIが当たり前になった世界だからこそ、"自分が何のために働くか・どんな問題を解きたいか" という軸を持っている人間の希少性は、これまで以上に高まっています。 変化の速いいまの時代、自分の選択軸を持っている人間とそうでない人間の差は、思っている以上に大きい。 サマーインターン選考中・直前のこの時期に、業界の見方と自分の軸を整理する1時間を過ごしませんか？AIの時代にキャリアをどう考えるべきか、就活でAIをどう使いこなすかも含め、この時期に整理しておきたいことを本音で話します。 キャディへの興味がなくても構いません。業界・企業選びに向き合っているすべての学生に届けたい内容です。

Speakers

幸松 大喜

部門執行役員 / Japan CHRO

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